L’ultimo weekend di gennaio porta in dote una piacevole novità per il Pistoia Basket Junior.
Podisti della Silvano Fedi impegnati, questo weekend, quasi esclusivamente nella “Montecatini Half Marathon”, con buoni piazzamenti e un bello spirito di squadra.
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La diciassettenne Virginia Martelli, che vive con la famiglia a San Baronto, ha conquistato, per il secondo anno consecutivo, il gradino più alto del podio.
Si è svolta domenica 26 gennaio presso la piscina intercomunale Larciano-Lamporecchio, la seconda tappa della ventiduesima edizione del Campionato interregionale di nuoto-Trofeo Giacomo Di Napoli.
Erano circa 600 i partecipanti alla sesta edizione della gara podistica <<Half Marathon Città di Montecatini Terme>>, sulla classica distanza di km 21,098 e organizzata alla perfezione dalla società Montecatini Marathon.
L’Ippodromo Snai Sesana torna protagonista in questo nuovo anno aprendo i battenti, anche questa volta, alla ‘Half Marathon città di Montecatini Terme’.
Consueto punto settimanale sull’attività del Pistoia Basket Junior che chiude un weekend particolarmente positivo. Di seguito il resoconto delle varie partite disputate dalle squadre biancorosse del settore giovanile.
La famiglia polacca di nove persone fu assassinata dai tedeschi per aver dato rifugio ai vicini di casa ebrei.
Raccontami un libro, di Ilaria Cecchi
Comune, Cda Asp San Domenico, Cgil e Cisl inviano un comunicato stampa congiunto.
"Il consorzio Co.Ri., che fino al primo dicembre ha gestito i servizi all'interno dell'Asp San Domenico, ha deciso – a partire da questa mattina – di interrompere la collaborazione con la struttura.
La notizia, giunta francamente inattesa, è stata comunicata con sole poco più di 24 ore di pre-avviso rispetto alla cessazione annunciata, costringendo l'azienda a cercare e trovare un'alternativa, al fine di garantire la continuità assistenziale e i posti di lavoro. Soluzione che è stata trovata tramite l'accordo con un'agenzia interinale, che garantirà da oggi a tutti i lavoratori il loro posto di lavoro.
Il percorso con il Co.Ri. era stato condiviso fin dall'inizio: erano coscienti delle oggettive difficoltà economiche in cui il San Domenico si trovava e fino a ieri sembrava che, pur tra alcune differenze di vedute e qualche confronto più aspro, si potesse arrivare con loro fino all'aggiudicazione della gara, per poi accompagnare il San Domenico nel passaggio delle consegne al nuovo vincitore. Così non è stato, nonostante sui crediti che vantano (perché, comunque, il denaro è sempre argomento presente e pressante per tutti, comprensibilmente) fosse stato pacificamente trovato un accordo, alla luce del quale sarà da oggi direttamente la Società della Salute della Valdinievole a pagare loro il pregresso, con certezza e integralmente.
Confidiamo e auspichiamo con forza che i lavoratori riscuotano regolarmente, seppure già in ritardo di alcuni giorni, i loro stipendi, com'è giusto e naturale che accada, visto che giustificare la ritardata erogazione con il ritardo nei pagamenti da parte del San Domenico non è – come non lo era nemmeno in passato – sostenibile in alcuna sede: i lavoratori non sono fornitori qualsiasi; e una cooperativa sociale crediamo debba avere una sensibilità mutualistica e solidaristica particolare.
Nonostante le improvvise difficoltà, però, da stamani non cambierà sostanzialmente niente: gli anziani troveranno sempre le solite assistenti che conoscono bene ad accudirli e i lavoratori avranno ancora lavoro e stipendio (molto probabilmente, anche qualche soldo in più).
Non è scontato ringraziare proprio i lavoratori per la loro pazienza e resilienza, poiché continuano ad avere fiducia nella soluzione di una vicenda che trova ogni giorno, sulla propria strada – incredibilmente –, difficoltà e sgambetti sempre nuovi, sempre diversi e sempre portati avanti con modalità quantomeno discutibili.
Il consiglio d'amministrazione si riunirà venerdì sera per licenziare il testo definitivo del bando di gara, condiviso con sindacati e amministrazione municipale, in modo da dare stabilità economica all'ente, tranquillità ai lavoratori e continuità agli anziani. Un vero futuro, insomma.
Siamo ormai all'ultimo miglio: i conti sono molto migliorati; gli ospiti (paganti) stanno tornando ad animare le stanze della struttura; l'immagine dell'azienda si sta risollevando, pur tra difficoltà e cedimenti; e la concessione è alle porte. Manca davvero poco: ma servono, ancora (e mi duole ripeterlo sempre ai soliti destinatari), concentrazione e spirito di squadra".